Philosophie

Der demografische Wandel und die Folgen sind spürbar: eine Zunahme der älteren Bevölkerung, deren Lebenssituationen und Lebensstile immer vielfältiger werden, sinkende Geburtenraten sowie Veränderungen im Verhältnis der Generationen. Die tiefgreifenden Wandlungsprozesse sind nicht nur für den Einzelnen, für die Politik und für die Gesellschaft mit neuen Herausforderungen verbunden. Auch Träger und Einrichtungen, die mit und für Senior/innen arbeiten, müssen sich auf diese Veränderungen einstellen.

Die ProjektWerkstatt Seniorenbildung unterstützt Sie dabei, diese Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten, Ihre Konzepte weiterzuentwickeln, Projekte zu initiieren und Ihre Mitarbeiter/innen fortzubilden. In meiner Arbeit verbinde ich aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse aus der Alter(n)sforschung mit innovativen Konzepten aus der Bildungs- und Projektarbeit für ältere Menschen und meinen langjährigen Praxiserfahrungen.

Im Zentrum der Neuausrichtung der Seniorenarbeit stehen für mich die Förderung der Lebensqualität, der Selbstbestimmung und der Ressourcen älterer Menschen sowie die Sicherstellung der Partizipation Älterer am Gemeinwesen. Die erforderlichen Veränderungsprozesse können häufig nur in Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Akteuren erfolgreich entwickelt und umgesetzt werden. Bei der Gestaltung dieser Beteiligungsprozesse berate und begleite ich Sie gerne.